• No hay productos en el carrito.

En este curso de auxiliar de recursos humanos aprenderás a realizar reclutamiento, selección, inducción y capacitación del personal de una organización. Así como, la elaboración y administración de nóminas, contratos laborales y la documentación de los procesos, haciendo uso de herramientas ofimáticas.

7

Estudiantes

0

  (

)

Actualizado:

diciembre 22, 2025

Certificado del Programa

Los usuarios que se suscriban a este curso, tienen la oportunidad de obtener un Certificado de estudios con validez SEP , verificable, imprimible y descargable (PDF) . 

Este tiene un costo de emisión de MXN $1,950

 

Excepto para programas de SALUD

  • Módulo 1: Fundamentos del área de Recursos Humanos (RH) 10:00:00
  • Módulo 2: Reclutamiento y selección del personal 10:00:00
  • Módulo 3: Contratación y vinculación laboral 10:00:00
  • Módulo 4: Administración documental, nómina y evaluación del desempeño 10:00:00
  • Módulo 5: Herramientas ofimáticas y RH 10:00:00
  • Módulo 6: Seguridad, bienestar y salud en el trabajo y Rh 10:00:00

Comparte esta certificación.

Información del Curso

240 Horas Curriculares

24 Créditos Académicos

Accede por tu Smartphone

Certificado oficial SEP

Aprendizaje especializado

Contenido de la Certificación

En este curso de auxiliar de recursos humanos aprenderás a realizar reclutamiento, selección, inducción y capacitación del personal de una organización. Así como, la elaboración y administración de nóminas, contratos laborales y la documentación de los procesos, haciendo uso de herramientas ofimáticas.
Asimismo, en este curso de auxiliar de recursos humanos aprenderás a realizar una evaluación del desempeño, al igual, que las prácticas de seguridad, bienestar y salud en el trabajo. Al finalizar este curso de auxiliar de recursos humanos, podrás: Objetivo 1: Comprender los fundamentos del área de Recursos Humanos RRHH. Objetivo 2: Diseñar una propuesta de reclutamiento y selección del personal. Objetivo 3: Desarrollar un plan de contratación y vinculación laboral. Objetivo 4: Analizar el propósito de la administración documental, nómina y evaluación del desempeño. Objetivo 5: Planear de manera efectiva el uso de herramientas ofimáticas en el departamento de recursos humanos. Objetivo 6: Construir escenarios donde se trabaje el concepto de seguridad, bienestar y salud en el trabajo. Aprendizaje práctico: En este curso de auxiliar de recursos humanos, aprenderás a través de videos y textos explicativos, y colocarás en prácticas tus nuevos conocimientos en actividades basadas en casos reales. También podrás recibir la retroalimentación de un tutor experto e interactuar con estudiantes de todo el mundo a través de nuestro chat en vivo. ¿A quién está dirigido? Este curso de auxiliar de recursos humanos, está dirigido a profesionales diversos que ocupan cargos en el departamento de recursos humanos, liderazgo estratégico en las organizaciones, y que estén interesados en mejorar sus competencias para liderar, comunicarse y trabajar en equipo, con sus colaboradores.
top
  INEC es una Marca de SalesPartners Ciudad de México S de RL de CV. Template Design © Learnify LMS. All rights reserved. Terminos y Condiciones Aviso de Privacidad Politica de Devolución
Hide picture