• No hay productos en el carrito.

Este curso de ética Legal en RRHH está dirigido a psicólogos organizacionales, jefes de personal, gerentes y emprendedores que deseen implementar procesos de recursos humanos bajo un marco de trabajo ético y legal. Este curso de ética Legal en RRHH incluye actividades prácticas basadas en situaciones reales que comúnmente se presentan en el ámbito de recursos humanos de una empresa.

Estudiantes

0

  (

)

Actualizado:

diciembre 22, 2025

Certificado del Programa

Los usuarios que se suscriban a este curso, tienen la oportunidad de obtener un Certificado de estudios con validez SEP , verificable, imprimible y descargable (PDF) . 

Para Obtener tu certificado SEP deberás presentar tu certificado de finalización de coursera. Tu membresía tiene incluida la emisión de 1 Certificado para el curso que elijas.

Si quieres cursar otro programa con certificado este tiene un costo de emisión de MXN $1,950

  • Módulo 1: Fundamentos de la ética y la legalidad en RRHH 10:00:00
  • Módulo 2: Prácticas éticas en la contratación y gestión de personal 10:00:00
  • Módulo 3: Resolución de conflictos y manejo de la diversidad en el entorno laboral 10:00:00
  • Módulo 4: Evaluación de la integridad organizacional y compliance 10:00:00

Comparte esta certificación.

Información del Curso

240 Horas Curriculares

24 Créditos Académicos

Accede por tu Smartphone

Certificado oficial SEP

Aprendizaje especializado

Contenido de la Certificación

Este curso de ética Legal en RRHH está dirigido a psicólogos organizacionales, jefes de personal, gerentes y emprendedores que deseen implementar procesos de recursos humanos bajo un marco de trabajo ético y legal. Este curso de ética Legal en RRHH incluye actividades prácticas basadas en situaciones reales que comúnmente se presentan en el ámbito de recursos humanos de una empresa.
En este curso de ética legal en RRHH aprenderás a identificar y aplicar los principios éticos y normativas legales en la gestión del personal, así como a manejar situaciones como la confidencialidad, igualdad de oportunidades, derechos laborales y la resolución de conflictos, garantizando prácticas justas y transparentes en el entorno laboral. Al finalizar este curso de ética legal en RRHH, podrás: Objetivo 1. Comprender los principios éticos y legales en la gestión de recursos humanos abordando las leyes y regulaciones laborales relevantes. Objetivo 2. Diseñar e implementar políticas éticas en recursos humanos, asegurando procesos justos y equitativos que promuevan la integridad y la transparencia en todas las etapas de la gestión de personal. Objetivo 3. Identificar, mediar y resolver disputas, asegurando que las diferencias individuales se valoren y respeten, y que se mantenga una cultura organizacional armoniosa y productiva. Objetivo 4. Implementar sistemas de monitoreo y auditoría para verificar que las políticas y prácticas de recursos humanos se alineen con los estándares éticos y legales.
top
  INEC es una Marca de SalesPartners Ciudad de México S de RL de CV. Template Design © Learnify LMS. All rights reserved. Terminos y Condiciones Aviso de Privacidad Politica de Devolución
Hide picture